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單位招聘出怪招:找最特別的人

發(fā)布時間:2015/11/21 1:16:50文章來源:揭陽雄鷹人才網 0663job.com瀏覽次數:6996次


   昨天早上8點,江蘇省招生就業(yè)指導服務中心門前千余名應聘者排隊等候入場,仔細瞧瞧全是清一色的“娘子軍”。由江蘇省婦聯(lián)、省教育廳聯(lián)合舉辦的女大學生專場招聘會在這里舉行。107家用人單位,提供崗位3700余個,較去年翻了一番,崗位涉及教師、文秘、會計、人力資源管理、客服、醫(yī)學檢測等眾多適合女大學生從業(yè)的崗位。有個性、有主見成為不少企業(yè)招聘女生的一大標準。

  “個性女”受青睞

  “中國有幾大菜系,分別是什么?”“你對于今年春晚有何看法,你覺得亮點是什么?”昨天的招聘會不是簡單的遞個材料,混個臉熟,部分企業(yè)把面試環(huán)節(jié)擺到現(xiàn)場,心理測試、社會熱點問答、腦筋急轉彎統(tǒng)統(tǒng)糅合進了面試題目?!爸袊袔状蟛讼?,分別是什么?”這是一家酒店招大堂管理員。

  現(xiàn)場被指最雷的一個題是:“猴子、獅子、長頸鹿中哪個動物和其他動物不同?”提問者是一家外企的考官,崗位是策劃專員?!昂镒影伞!币幻由鼗卮?,“因為猴子與人的‘血緣’關系最密切?!薄拔矣X得是獅子,因為獅子是吃肉的,其他動物都是非肉食動物?!边@名女生回答干脆顯得很自信?!拔艺J為是長頸鹿?!?/span>

  女生們的答案五花八門。還有女生另辟蹊徑,“我覺得三種動物各有特色,不能說哪個跟其他動物有不同?!本烤鼓膫€的回答最接近答案?這名考官解釋說,其實這是一道思維發(fā)散題,沒有標準答案,大家可暢所欲言。

  “在回答中,我們觀察這些女生的性格、談吐、思維模式。我們想招到有個性,有主見的女孩。以往經驗中,這樣的女孩工作上可塑性更強。”這名考官說。南京商貿集團挑選了許多適合女畢業(yè)生的崗位,如文案、銷售等。招聘負責人告訴記者,在應聘中存在“盲投”情況。比如學新聞的女生來應聘房地產文案,其實她并不知道房地產文案需要做什么,對職位本身缺乏了解和認知。她個人非常欣賞對自我職業(yè)規(guī)劃有想法、有主見的女孩。

  出不出差是個問題

  “我們這個工作可能需要駐外地,你能不能出差?”在一家律師事務所的招聘板上明確寫出了駐外地:三亞、成都、大理。而面試官最后也問到了“能不能出差?”不少女大學生都在這個問題上猶豫了。南工大建筑學畢業(yè)的曹同學“披荊斬棘”闖到了最后一問,但最后還是因為長年外地出差的工作性質而放棄了這家單位。她告訴記者,自己學的是建筑專業(yè),如果對口找工作多數就要長期跑工程。她就是因為不想去外地或是長期出差才選擇跨轉擇業(yè)的。“出差一兩個星期還是可以接受的,但是要讓我?guī)讉€月都在外地,心理上接受不了,而且畢竟是女孩子,爸媽也不放心。”一家企業(yè)的招聘負責人惋惜地說,遇到去外地工作或是需要經常出差的工作,不少女生就打“退堂鼓”了,這讓她們錯失了一些工作機會。

  工科女孩找工作偏難

  材料學專業(yè)碩士畢業(yè)的翟同學抱著簡歷在會場轉悠了半天,并沒有急于“出手”。她告訴記者,他們材料學專業(yè)的不少男生還沒畢業(yè)都給企業(yè)高薪簽走了。自己和同班的2個女生就成了“剩女”。“我覺得女畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)勢本身就不大,再加上我們理工科專業(yè)就更是難上加難?;旧衔覀儗I(yè)男生與女生月薪相差都在千元以上?!钡酝瑢W說,這次的女大學生專場招聘會確實是為女大學生開辟了“綠色通道”,但對于文科女生可能更具優(yōu)勢。另一位南審對外漢語專業(yè)的蔡同學短短半小時就投出了5份簡歷?!霸诰W上看到有女大學生招聘專場就趕過來了。現(xiàn)在女生一到畢業(yè)心理壓力就很大,擔心工作不好找。之前我也跑了四五場招聘會,但這樣一個專門針對女大學生,并且提供這么多崗位的招聘會還真是不錯?!?/span>

 

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